1. 충북교사노조는 2016년 말 서울교사노조, 2017년 말 교사노조연맹 출범과 함께 현 유윤식 위원장이 3년 가까이 충북교사노조 창립을 차근차근 준비하여 2019년 9월 28일 창립을 하였습니다.

2. 과거 반독재 민주화 투쟁의 선구적 역할을 했던 전교조 1세대 핵심 활동가들이 지방분권시대와 풀뿌리 민주주의의 시대적 흐름에 맞춰 교사노동조합의 변화를 꾀하며 새로운 학교현장밀착형 교사노조를 시작한 것입니다.

3. 충북교사노조뿐만 아니라 17개 시도 지역노조를 포함한 27개 연합체인 교사노조연맹은 5만 명이 넘었고, 충북은 1,000명이 넘는 제1노조로 성장하였습니다.

4. 충북교사노조는 2019년 9월 창립 이후 현재까지 1년 7개월여 동안 교사들의 권익향상과 근무 여건 개선 그리고 모두가 행복한 학교 교육을 위해 쉼 없이 달려왔습니다. 열악한 수능 감독관 근무환경 개선을 위한 감독관석 확보를 작년에 관철했으며, 작년 스승의 날엔 ‘충북지역 교사들의 교권 인식과 충북교육청 코로나 19 대응’에 관한 설문조사를 벌여 3,494명이 설문에 참여한 설문 결과를 충북교육청에 전달하여 이에 대한 대안과 정책 수립을 요구하기도 했습니다.

5. 2020년 4월 7일엔 충북교육청·교사노조와의 첫 단체교섭을 시작하여 작년 말 7장 34조 137개 항으로 이루어진 단체협약을 체결하였습니다. 단체협약의 주요 내용은 ▲교원의 전문성 보장 및 업무 정상화　▲교권 신장 ▲교원의 후생 복지 등입니다.

6. 또한, 충북교육청이 주관하는 학교 업무표준안 TF팀의 12차례의 회의에서 우리 교사노조가 주도적인 역할을 하여 노노-노사간 업무 갈등을 해소하기 위한 다양한 정책대안을 제시하기도 했습니다.

7. 그리고 학생 안전과 복지를 위한 사회공헌활동으로 국회에서 학생 안전을 위협하는 학교 주차장법 개정안을 교원단체들과 함께 막아냈으며, 2020년 3월엔 코로나 19 학교 휴업 결식 학생을 돕기 위한 자발적인 교사 모금 운동을 벌여 충북사회복지공동모금회에 150만 원의 성금을 전달했습니다.

 2021년 5월에도 아침 결식아동을 돕기 위한 사랑의 빵 나눔 모금 활동을 벌여 265만원의 성금을 사단법인 징검다리에 전달하여 130여명의 아이들에게 따뜻한 제자사랑을 실천하였습니다.

8. 2020년 4월엔 충북학부모연합회와 함께 원격수업에 따른 학생 실태 파악 및 온라인개학 대책 마련을 위한 학부모 간담회를 진행하여 학부모와의 소통을 통해 교육 주체 간 코로나를 함께 극복하기 위한 지혜를 모아 충북교육청에 전달하기도 했습니다.

9. 이밖에 충북도와 충북인재양성재단이 추진하는 ‘지역교육 경쟁력 강화사업 재고와’ 충북도 명문고 자사고 구상 방침 철회 및 충북교육청의 고교 평준화 확대 정책 추진을 강력하게 요구하기도 했습니다. 또한, 교육부의 자사고 외고 국제고 일반고 전환 환영과 정시 확대 방침 철회를 교원노조와 함께 한 목소리를 내기도 했습니다.

10. 2020년 12월에는 충북교사노동조합 제2대 위원장과 수석부위원장 선거에서 유윤식·박경희 후보가 단독으로 출마하여 99%의 압도적인 지지로 당선되었고 새로운 집행부를 구성하여 현장 교사들의 입장을 대변하기 위해 최선을 다하고 있습니다.

11. 충북교사노조는 2021년 3월, 개학과 동시 조합원 전체 설문조사를 벌여 코로나 19 확산에 따른 원격수업 등 학사운영과 수업일수에 대해 학교의 자율성을 보장해달라고 충북도교육청에 요구하였습니다.

12. 최근엔 코로나 상황에서 교원 성과상여금 균등분배와 공무원 재산등록제 도입 반대와 과잉입법인 이해충돌방지법 교원 적용반대 등을 교원단체와 함께 연대하고 있습니다.

13. 앞으로 충북교사노조는 충북지역 교사들의 경제적·사회적 지위 향상은 물론 근무조건 및 처우개선을 위해 노력할 것이며, 충북교육청과 적극적인 소통을 통해 노사 간 상생의 동반 협력관계와 대안적인 비판과 견제도 지속해서 해나갈 것입니다. 감사합니다.

2021.03.30.